Как только мы нанимаем уборщицу, домработницу, сиделку и даже бебиситтера, мы становимся работодателями. Со всеми вытекающими отсюда обязательствами.
Битуах Леуми четко определяет, кто такой работник домашнего хозяйства («овед мешек байт»):
- Основная часть работы происходит на территории работодателя. То есть, если я прихожу сидеть с ребенком домой к его родителям – я «оведет мешек байт». Если я забираю ребенка и сижу с ним у себя дома – я «ацмаит» и все проблемы с налоговыми и прочими инстанциями решаю сама.
- Если работодатель – частное лицо.
Какие обязательства есть у работодателя перед работником, помимо выплаты заработанных денег?
- Взносы в Битуах Леуми и уплата налога на здравоохранение (если речь об иностранном работнике, то оформление частной медицинской страховки) – часть с зарплаты работника, часть из кармана работодателя
- Начисление выходных дней по количеству отработанных дней или часов
- Отчисления в пенсионную кассу – часть с работодателя, часть с работника, как и Битуах Леуми. Отчисления в пенсионную кассу, помимо прочего, покрывают страховые случаи инвалидности – причем неважно, где и как она возникла, на работе или нет. Так что если вы не платите пенсионные, а с вашим работником что-то случилось, и Битуах леуми определило процент инвалидности, то все пособия по инвалидности будете выплачивать вы до конца его жизни.
- Компенсация при увольнении («пицуим»)
- Оплата больничных, праздничных дней если они попадают на постоянные рабочие дни, оздоровительные («дмей авраа»).
Что надо сделать, чтобы оформить работника?
1. Пойти в Битуах Леуми, сообщить о найме. Вам откроют дело с номером, по которому вы будете перечислять выплаты. Там же выясните, сколько процентов от зарплаты вы должны перечислять, сколько денег добавлять к этим отчислениям.
Можно сделать это онлайн вот по этому линку:
https://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insura...2. Выясните, есть ли у работника пенсионная касса (если нет, вам придется заняться и этим тоже). Узнайте, сколько денег надо перечислять, и не забывайте это делать.
Если работодатель не оформил работника в Битуах Леуми, то он с большой долей вероятности «попадет» на деньги дважды – во-первых, выплатит все положенные деньги работнику, во-вторых заплатит штраф государству.
Еще раз: ответственность за оформление лежит целиком на работодателе. Если ваша домработница не хочет «светиться» - это ее дело, вы рискуете своими деньгами. Сегодня она не хочет оформляться, завтра с ней что-то случается и она же подает на вас жалобу. Это не «пугалка», а реальное положение вещей.
Не хотите возиться с этой головной болью – ищите домработницу или сиделку с оформленным «индивидуальным предпринимательством». В этом случае она не считается работником домашнего хозяйства, а просто выписывает вам счета, которые вы оплачиваете.